Impacto do conhecimento do direito remuneratório na vida profissional dos cadetes do curso de intendência da AMAN

Abstract

Esse estudo científico apresenta um típico cenário enfrentado pelos Cadetes do quarto ano da AMAN, em especial, os do Curso de Intendência: a escolha da primeira Organização Militar (OM) e quais escolhas realizar para sua vida profissional como oficial subalterno após a saída dos portões da Academia Militar das Agulhas Negras (AMAN). Nesse sentido, foi estabelecido o objetivo geral deste trabalho que é verificar o impacto do conhecimento do direito remuneratório na vida profissional dos Cadetes do quarto ano do Curso de Intendência do ano de 2023, buscando referência em teorias motivacionais e em noções básicas de direito remuneratório com a finalidade de analisar o problema proposto pela pesquisa. Para isso, o arcabouço literário da obra baseou-se em teorias motivacionais, e na legislação vigente sobre direito remuneratório dos militares. Nesse contexto, realizou-se uma pesquisa bibliográfica em livros e artigos, e uma pesquisa de campo por meio de um questionário, permitindo o levantamento do seu nível de conhecimento, valores trabalhistas, bem como as aspirações dos Cadetes, influenciados pela reestruturação da carreira dos militares no que tange o pagamento de pessoal. Por meio desse processo metodológico, foi atingido um diagnóstico dos impactos do conhecimento do direito remuneratório para a população em estudo. Por fim, concluiu-se que o conhecimento do direito remuneratório tem um impacto significativo na motivação e nas escolhas profissionais dos Cadetes do quarto ano do Curso de Intendência da Academia Militar das Agulhas Negras, uma vez que o entendimento sobre o tema pode contribuir para o planejamento de carreira dos militares, além de possibilitar uma maior compreensão sobre os direitos e deveres da categoria. ______________________________________________________________________________________ This scientific study presents the scenario regarding a problem faced by the fourth-year Cadet of the Intendancy Course: the choice of the first Military Organization (MO) and which choices to make for their professional life as a junior officer after leaving the gates of the Military Academy of Agulhas Negras (AMAN). In this sense, the general objective of this work was established, which is to verify the impact of knowledge of remuneration law on the professional life of fourth-year cadets of the 2023 Intendancy Course, seeking reference in motivational theories and basic notions of remuneration law in order to analyze the problem proposed by the research. For this, the literary framework of the work was based on motivational theories and the current legislation on remuneration law for military personnel. In this context, a bibliographic research was carried out on books and articles, and a field research through a questionnaire was carried out, allowing the collection of their level of knowledge, work values, as well as the aspirations of the Cadets, influenced by the restructuring of the military career regarding personnel payment. Through this methodological process, a diagnosis of the impacts of remuneration law knowledge for the study population was achieved. Finally, it was concluded that basic knowledge of remuneration law has a significant impact on the motivation and professional choices of fourth-year Cadets of the Intendancy Course at the Military Academy of Agulhas Negras, since understanding the topic can contribute to the career planning of military personnel, as well as enabling a greater understanding of the rights and duties of the category.