O uso da inteligência artificial como ferramenta de avaliação de desempenho profissional no Exército Brasileiro

Abstract

O Exército Brasileiro passa atualmente por um processo de modernização de suas atividades, buscando agilizar seus processos, otimizando a utilização de mão de obra e material existente. Neste processo, são identificadas e avaliadas ferramentas que podem ser utilizadas de maneira eficiente pela instituição sem colocar em risco a segurança de suas informações. Muitas destas inovações são buscadas no setor privado, onde atualmente, há um maior investimento no desenvolvimento de novas tecnologias. Uma das possibilidades apontadas por este estudo é o uso de ferramentas de Inteligência Artificial para a avaliação de profissionais temporários em processo de reengajamento. Foram identificadas as competências comumente utilizadas neste processo, e apontadas pelos participantes outros quesitos passíveis de utilização, a fim de se criar um banco de dados, com posterior avaliação dos resultados obtidos pelo militar avaliado, acelerando o processo de avaliação e reengajamento do mesmo.