A comunicação e a credibilidade como artifícios de liderança do comandante do pelotão do para o cumprimento da missão

Abstract

Comandar um pelotão é um desafio que todo oficial encontra logo após sair da Academia Militar das Agulhas Negras (AMAN). O aspirante a oficial encontra diversas dificuldades que a experiência e acesso aos diversos tipos de conhecimentos nessa área lhe trarão gradativamente as respostas. O objetivo desse trabalho busca analisar como o comandante de fração pode exercer sua influência e liderança sobre seus subordinados através da comunicação e da credibilidade que constrói com a tropa. O problema de pesquisa investiga de que forma o líder consegue demonstrar a sua comunicação durante o período que se encontra como comandante de pelotão e se a sua forma de se comunicar contribui para o melhor aproveitamento das atividades. Para isso, foi realizado uma pesquisa descritiva com uma abordagem quantitativa. Esta pesquisa justifica-se por entender a importância que o comandante de fração deve possuir uma boa oratória, credibilidade e conhecimento técnico profissional para ter uma liderança eficaz perante a sua tropa com vistas a possíveis missões de Garantia da Lei e da Ordem (GLO), Ação Cívico Social (ACISO), pacificação, intervenção, entre outras ações, perante aos desafios que tem nos sido apresentado na atual conjuntura do Brasil e do mundo. Foi observado que o sucesso da missão vem através da confiança que se adquire ao longo do tempo e um dos caminhos para conquistar isso é através do diálogo. Com essa pesquisa foi possível demonstrar a importância da comunicação e da credibilidade como ferramentas para se atingir melhor sincronia dentro da fração e conseguir o sucesso da missão. __________________________________________________________________________ Commanding a platoon is a challenge that every officer encounters soon after leaving the Academia Militar das Agulhas Negras (AMAN). The aspiring officer encounters several difficulties that the experience and access to the different types of knowledge in this area will gradually bring the answers. The objective of this work is to analyze how the fraction commander can exert his influence and leadership over his subordinates through the communication and the credibility he builds with the troops. The research problem investigates how the leader can demonstrate his communication during the period he is in command of the platoon and if his way of communicating contributes to the better use of activities. For this, a descriptive research was carried out with a quantitative approach. This research is justified by understanding the importance that the fraction commander must have a good oratory, credibility and professional technical knowledge in order to have an effective leadership before his troops with a view to possible Law and Order Guarantee missions (GLO), Social Civic Action (ACISO), pacification, intervention, among other actions, given the challenges that have been presented to us in the current situation of Brazil and the world. It was observed that the success of the mission comes through the trust that is acquired over time and one of the ways to achieve this is through dialogue. With this research it was possible to demonstrate the importance of communication and credibility as tools to achieve better synchrony within the fraction and achieve the mission's success.