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dc.contributor.authorFerrazza, Cristine Aspirot do Couto-
dc.date.accessioned2024-08-15T19:04:25Z-
dc.date.available2024-08-15T19:04:25Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.urihttp://bdex.eb.mil.br/jspui/handle/123456789/13814-
dc.descriptionTrabalho de Conclusão de Curso - Curso de Gestão, Assessoramento e Estado-Maior, Escola de Saúde e Formação Complementar do Exército, Salvador, 2023.pt_BR
dc.description.abstractO objeto do presente estudo foi o aumento, nas últimas décadas, da evasão de Oficiais Médicos de carreira do Exército Brasileiro. O estudo teve como objetivo identificar fatores motivadores ou desmotivadores que influam na decisão de médicos militares de carreira do Exército Brasileiro em permanecer no serviço ativo. Foi realizada uma pesquisa aplicada empírica, qualitativa e exploratória, através do envio de um questionário qualificado, com questões versando sobre compromisso organizacional e motivação para o trabalho, a todos os Oficiais Médicos formados na Escola de Saúde do Exército entre 2012 e 2022. Cento e quarenta médicos responderam ao questionário, constituindo a amostra final. Como resultados, a partir dos dados coletados no questionário foram considerados como principais fatores motivadores “bom ambiente de trabalho” e “elogios recebidos pelos superiores”, e como principais fatores desmotivadores aqueles relacionados ao aspecto “remuneração”. Em conclusão, o presente estudo sugere incentivar a percepção de vantagens da carreira além da remuneração, e criação ou aprimoramento de programas de qualificação e capacitação no âmbito da Força.pt_BR
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.subjectMotivaçãopt_BR
dc.subjectOficiais Médicospt_BR
dc.subjectCarreirapt_BR
dc.titleFatores de motivação para médicos do Exército Brasileiropt_BR
dc.typeArtigopt_BR
dc.rights.licenseÉ permitida a reprodução do conteúdo da obra desde que seja, obrigatoriamente, citada a fonte. É proibida a reprodução para fins comerciais, bem como qualquer alteração no conteúdo da obra.pt_BR
Aparece nas coleções:DECEX: DESMIL: ESFCEX: CURSO DE GESTÃO, ASSESORAMENTO E ESTADO-MAIOR (CGAEM)

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